Nơi làm việc: Hà Nội

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

   Quản lý danh mục dự án

• Theo dõi, quản lý và cập nhật danh mục dự án trong toàn Tổng công ty.
• Tổng hợp, phân tích và đánh giá tình hình thực hiện dự án về tiến độ, nguồn lực, chi phí, chất lượng và hiệu quả đầu tư.
• Đề xuất thứ tự ưu tiên, phân bổ nguồn lực và các giải pháp nâng cao hiệu quả danh mục dự án.
• Xây dựng và quản lý hệ thống KPI, chỉ tiêu đánh giá danh mục dự án.
  
  Xây dựng và vận hành hệ thống quản trị dự án
• Nghiên cứu, đề xuất áp dụng các phương pháp, công cụ và thông lệ quản trị dự án tiên tiến phù hợp với Tổng công ty.
• Xây dựng, rà soát và hoàn thiện các quy trình, quy định, hướng dẫn quản lý dự án.
• Tham gia xây dựng và vận hành hệ thống Stage Gate, quản lý rủi ro và kiểm soát thay đổi trong vòng đời dự án.
  
  Điều phối, giám sát và hỗ trợ triển khai dự án
• Hướng dẫn các đơn vị trong công tác lập, trình duyệt, điều chỉnh, nghiệm thu và đánh giá dự án.
• Theo dõi, giám sát các mốc tiến độ trọng yếu; phân tích rủi ro và cảnh báo sớm các nguy cơ ảnh hưởng đến mục tiêu dự án.
• Điều phối, đôn đốc và hỗ trợ giải quyết các khó khăn, vướng mắc phát sinh giữa các đơn vị tham gia dự án.
  
  Báo cáo quản trị và quản lý dữ liệu dự án
• Xây dựng, quản lý cơ sở dữ liệu và hệ thống thông tin quản lý dự án.
• Xây dựng Dashboard quản trị phục vụ công tác điều hành của Ban TGĐ.
• Tổng hợp, phân tích và thực hiện các báo cáo định kỳ, đột xuất về tình hình thực hiện danh mục dự án.
   

II. YÊU CẦU

• Tốt nghiệp Đại học loại Khá trở lên chính quy các ngành: Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Điện tử viễn thông.... hoặc các ngành kỹ thuật khác liên quan.

• Trình độ tiếng Anh tương đương tối thiểu 650 điểm Toeic.

• Có kiến thức về quản lý dự án, quản lý danh mục dự án, quản lý vòng đời sản phẩm và quản lý rủi ro.

• Hiểu biết về hoạt động nghiên cứu phát triển sản phẩm, sản xuất công nghiệp công nghệ cao hoặc công nghiệp quốc phòng.

• Kỹ năng: Phân tích và tổng hợp. Quản lý tiến độ và nguồn lực. Điều phối liên đơn vị. Soạn thảo báo cáo, tờ trình và tài liệu quản trị. Xây dựng KPI và Dashboard quản trị. Thuyết trình, tham mưu và đề xuất giải pháp cho lãnh đạo.

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong một hoặc nhiều lĩnh vực: Quản lý dự án; Nghiên cứu phát triển sản phẩm; Quản lý sản xuất liên quan đến sản phẩm công nghiệp công nghệ cao.

• Tham gia ít nhất 01 dự án hoặc chương trình trọng điểm với vai trò quản lý, điều phối hoặc thành viên nòng cốt.
   

III. QUYỀN LỢI

• Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

• Hưởng các khoản quà, thưởng lễ tết, nghỉ mát hỗ trợ ăn trưa, điện thoại liên lạc tối thiểu 2.000$/năm và các chế độ thưởng theo dự án, doanh thu của Tổng công ty.

• Được hưởng 12 ngày nghỉ phép và 15 ngày nghỉ hưởng nguyên lương gồm 11 ngày nghỉ lễ tết, 3 ngày nghỉ mát và 1 ngày sáng tạo hàng năm.

• Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT và BHTN theo Quy định và chế độ bảo hiểm riêng của Tập Đoàn Viettel.

• Trực tiếp tham gia triển khai, lắp đặt sản phẩm và làm việc, học hỏi cùng các chuyên gia đầu nghành tronng lĩnh vực công nghiệp quốc phòng công nghệ cao;

• Có cơ hội được công tác ngắn hạn tại tất cả đơn vị khách hàng trên toàn quốc và nước ngoài.

• Có cơ hội chuyển Quân nhân chuyên nghiệp/ Sỹ quan thuộc Bộ quốc phòng Việt Nam.